【关于工会经费会计分录如何做?】在企业日常财务处理中，工会经费的会计核算是一项较为常见但容易被忽视的工作。工会经费是指企业按照规定比例从职工工资总额中提取，并用于工会活动的资金。正确进行工会经费的会计分录，不仅有助于规范财务管理，还能确保符合相关法律法规的要求。
以下是对工会经费会计分录的总结性说明，并附上相关会计分录表格，便于实际操作时参考。
一、工会经费的基本概念
工会经费主要包括：
- 工会活动经费：用于组织职工活动、培训、文体比赛等；
- 工会会员会费：由工会会员按月缴纳的部分；
- 上级工会补助：上级工会拨付的专项经费；
- 其他收入：如捐赠、利息收入等。
根据《工会法》和《工会会计制度》，企业应按职工工资总额的2%计提工会经费，并按规定使用和管理。
二、工会经费的会计处理流程
1. 计提工会经费
企业每月根据职工工资总额的2%计提工会经费，作为成本或费用列支。
2. 实际支付工会经费
工会经费一般由企业统一管理并使用，需通过银行转账等方式支付给工会账户。
3. 工会经费的使用与报销
工会活动支出需有相关票据支持，并经工会负责人审批后方可报销。
4. 年末结转
年末对工会经费的收支情况进行汇总，确保账实相符。
三、工会经费的会计分录示例
| 业务类型 | 会计分录（单位：元） | 说明 |
| 计提工会经费 | 借：管理费用——工会经费 贷：应付职工薪酬——工会经费 | 按工资总额的2%计提 |
| 实际支付工会经费 | 借：应付职工薪酬——工会经费 贷：银行存款 | 通过银行转账支付给工会 |
| 收到上级工会补助 | 借：银行存款 贷：其他收入——工会补助 | 上级工会拨款 |
| 工会活动支出 | 借：工会经费支出 贷：银行存款/库存现金 | 用于活动、培训等支出 |
| 年末结转 | 借：工会经费支出 贷：工会经费结余 | 结转年度收支情况 |
四、注意事项
- 工会经费必须专款专用，不得挪作他用；
- 财务人员应定期与工会沟通，确保资金使用合规；
- 若企业未设立独立工会，可将工会经费纳入“职工福利费”科目处理；
- 必须保留完整的原始凭证，以备审计和检查。
通过以上内容的梳理，可以看出工会经费的会计处理虽然看似简单，但其背后涉及的规范性和合规性不容忽视。企业在日常运营中应高度重视工会经费的管理和核算，确保财务信息的真实、准确和完整。
