在煤矿行业中，安全生产许可证是企业合法开展生产活动的重要凭证之一。当煤矿企业的主要负责人发生变更时，需要及时办理相关手续以确保许可证的有效性。那么，在这种情况下，具体需要准备哪些资料呢？以下是详细的说明：

1. 变更申请表

首先，企业需要填写一份正式的变更申请表，并加盖公司公章。申请表通常由当地安监部门提供模板，填写时需详细列出变更前后的信息对比。

2. 新的主要负责人的身份证明

提供新任主要负责人的身份证复印件或其他有效的个人身份证明文件。此外，还需附上其简历和相关工作经历，以便审核人员了解其专业背景与资质。

3. 任职资格证书

根据国家相关规定，煤矿企业的主要负责人必须具备相应的安全管理知识和技能。因此，新任负责人需要提供其安全生产知识培训合格证书或相关的职业资格证书。

4. 劳动合同

提交新任主要负责人与企业签订的正式劳动合同，以证明其已正式成为公司的管理层成员。

5. 原主要负责人的离职证明

如果原负责人因辞职、调岗等原因离任，则需提交其书面离职证明，表明其不再担任该职务。

6. 企业营业执照副本

提供最新的企业营业执照副本复印件，用于核对企业基本信息的一致性。

7. 公司章程修正案

若因更换主要负责人而涉及公司章程修改，则需提供经过工商登记备案的新章程修正案。

8. 其他补充材料

根据地方政策要求，可能还需要补充其他特定材料，例如安全管理体系文件、应急预案等。

办理流程注意事项：

- 在提交所有材料之前，请务必检查每份文件是否完整且清晰。

- 变更申请一般需提前一个月向相关部门提交，并等待审批结果。

- 如遇特殊情况（如资料不全），应尽快补正，以免延误办理进度。

总之，煤矿安全生产许可证的变更是一项严谨的工作，不仅关系到企业的正常运营，还直接影响到矿井的安全管理质量。因此，企业在处理此类事务时，务必严格按照规定准备齐全的各项资料，并积极配合相关部门完成审核流程。这样既能保障企业的合法合规经营，也能有效降低潜在的安全风险。

希望以上内容对您有所帮助！如有更多疑问，欢迎随时咨询专业人士或当地安监机构获取进一步指导。